Programa de inclusão de PCD’s da Marcopolo é destaque em evento do ministério do desenvolvimento social

Fonte: Secco Consultoria de Comunicação
Foto: Valério Junior

A
Marcopolo é uma das empresas escolhidas para apresentar os resultados
alcançados pelo seu Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiências (PCD`s),
o  Envolver,  na “Oficina sobre compatibilização de
benefícios não contributivos com remuneração advinda do trabalho”, que acontece
nos dias 8, 9 e 10 de maio, em Brasília, DF, pelo Ministério do Desenvolvimento
Social e Combate à Fome – MDS. O programa, lançado em 2008, será apresentado
nesta quinta-feira, dia 9, como experiência bem-sucedida de inclusão de pessoas
com deficiência no trabalho. 

Segundo
Osmar Piola, gerente de Recursos Humanos da Marcopolo, o Programa Envolver
nasceu da constatação da empresa de que muitas pessoas portadoras de
deficiência não possuíam a qualificação profissional requerida e, por isso, as
dificuldades para inclusão eram evidentes. Além disto, havia a necessidade de
avaliação das condições do ambiente físico e da acessibilidade para facilitar a
adaptação das pessoas ao trabalho. Também era de fundamental importância a
sensibilização das áreas onde esses profissionais iriam trabalhar. O programa
iniciou com 73 colaboradores em 2008, treinados e alocados em áreas
selecionadas como piloto para o projeto.

“Hoje
temos 360 colaboradores portadores de deficiência e o compromisso da empresa é
criar oportunidade para que outros possam ser incluídos. Para isso, criamos cursos
de formação no Centro de Treinamento Marcopolo, visando a preparar pessoas com
deficiência da comunidade para realizar diversas atividades em nossa empresa”,
explica Piola.
A
“Oficina sobre compatibilização de benefícios não contributivos com remuneração
advinda do trabalho” tem por objetivo promover discussões sobre sistemas de
proteção social e a política de inclusão da pessoa com deficiência na sociedade
e no trabalho. O evento contou com a participação de representantes do Canadá,
Espanha e França.

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